劳动合同上写着工作地点是广东省内或甲方指定的地方，对此乙方表示同意
劳动合同上写着工作地点是广东省内或甲方指定的地方，对此乙方表示同意 劳动合同上写着工作地点是广东省内或甲方指定的地方，对此乙方表示同意。本来就是在佛山面试的工作并在佛山工作了一年一个月，现在要把我从佛山调到广州去上班并出了书面通知，我拒绝了，通知上写着不准时去广州报到上班就按旷工处理，这合法吗？我可以要求经济赔偿吗
2025-03-22 22:00 ask202……（广东－佛山） 已有 6 位律师回答
1 吴亮律师 电话：15555555523 2025-03-22 22:26
这不合法。可先与单位协商，若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求按原合同履行或给予经济赔偿。
2 陈皓元律师 电话：18850513156 2025-03-22 23:00
不合法
3 朱建宇律师 电话：15806729911 2025-03-22 23:10
可以要求赔偿的，联系我，帮你维权
4 毕丽荣律师 电话：13049633889 2025-03-23 06:31
可以直接按照诉讼来要求赔偿的
5 徐荣康律师 电话：15021871079 2025-03-23 09:29
可以劳动仲裁的
6 于洋律师 电话：18924242307 2025-03-23 10:03
要求按原合同履行或给予经济赔偿。
相关法律问题
我的合同上写甲方有权调整变动工作岗位，乙方对此表示同意和服从，并不示为甲方违约。
2个回复入职九个月，合同约定工作区域工作地点为北京市，同时乙方同意服从甲方关于工作地点的安排
7个回复合同约定工作区域工作地点为北京市，同时乙方同意服从甲方关于工作地点的安排
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8个回复签了劳动合同，合同中说甲方有权根据乙方工作能力调配乙方工作岗位，乙方同意甲方调配工作岗位
3个回复签订劳动合同上约定工作地点原则上是乌鲁木齐，同时乙方同意并接受根据合同需要而安排的出差
1个回复合同中写着“根据甲方的岗位作业特点，乙方同意工作区域或工作地点设在国内
6个回复合同约定，乙方同意配合甲方经营需要调动工作岗位或工作地点以及薪资福利
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