我是每月的十号发工资 八号离的职 我打过电话说我要离职 他电话里说他知 我是每月的十号发工资 八号离的职 我打过电话说我要离职 他电话里说他知道了 就挂了电话 (没有签过劳动合同 ,没有缴纳过社保 ) 他还压了我 十天的工资 。我打电话向他讨薪 他只同意给我两千 ,剩下的 我等下个月再付 ,期间的20天 我每天加班三小时 ,开的车子也是我个人的 ,像他讨要加班费和车钱 他不付 。说提前没有说我微信有记录 他不予承认 ,请问这事该怎么解决 。
2025-01-15 04:10 ask2501151p8(黑龙江-大庆) 已有 9 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话:19947890069 2025-01-15 08:53
你好!可以投诉。
2 吴亮律师 电话:15555555523 2025-01-15 08:54
没签合同没交社保违法,可收集证据申请劳动仲裁,要求支付工资、加班费、车补等,维护自身合法权益。
3 徐荣康律师 电话:15021871079 2025-01-15 13:25
可以劳动仲裁的
4 郭亚敏律师 电话:13121862997 2025-01-15 16:32
面对公司拖欠工资、拒付加班费和车钱,还存在未签合同、未缴社保等问题,你可先与公司再次协商,明确诉求并留存记录。若协商不成,携带考勤、加班、车辆使用等证据向劳动监察部门投诉。仍无法解决,就向劳动仲裁委申请仲裁,要求支付相应款项。对仲裁结果不服,还能向法院起诉维权。
5 李晓航律师 电话:18646088498 2025-01-16 10:16
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
6 王皓律师 电话:18104515837 2025-01-16 10:19
你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。
7 王伟律师 电话:13074591188 2025-01-16 10:20
你好,可以向劳动监察大队投诉。
8 李波律师 电话:13407870203 2025-01-16 12:25
根据您的描述,您可以采取以下步骤:1. 协商解决:尝试与用人单位协商,提供微信记录等证据,要求支付拖欠工资、加班费及车辆使用费。2. 劳动仲裁:如协商无果,您可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求支付未付工资及加班费。3. 劳动合同:虽然未签合同,但根据事实劳动关系,您仍享有劳动法保障。4. 社保问题:未缴纳社保可向社保部门投诉,要求补缴。准备好相关证据,如微信记录、工作证明等,以支持您的主张。
9 毕丽荣律师 电话:13049633889 2025-01-19 11:47
可以直接申请仲裁来维权的
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