在合同期内 突发脑溢血住院 这期间的工资 公司需要出吗 在合同期内 突发脑溢血住院 这期间的工资 公司需要出吗
2024-12-30 12:03 ask241230mi(吉林-吉林) 已有 9 位律师回答
1 徐荣康律师 电话:15021871079 2024-12-30 12:11
这是可以劳动仲裁的
2 梁帅律师 电话:13557510918 2024-12-30 12:13
有病假工资的。
3 刘哲律师 电话:18841687472 2024-12-30 12:18
可仲裁维权
4 陈皓元律师 电话:18850513156 2024-12-30 12:37
医疗期工资
5 李波律师 电话:13407870203 2024-12-30 13:59
你还,这个也是需要出的啊。
6 高洪祥律师 电话:13555201398 2024-12-30 15:08
具体情况需要分析确定
7 毕丽荣律师 电话:13049633889 2024-12-30 15:08
这是可以按照合同的约定来履行的
8 吴亮律师 电话:15555555523 2024-12-30 21:57
如果脑溢血与工作无关,公司无需支付工资。但医疗期内,公司应支付病假工资,不得解除合同。具体可根据实际情况与公司协商或通过法律途径解决。
9 周泽高律师 2024-12-30 12:46
可以申请劳动仲裁
相关法律问题
父亲工作期间突发脑溢血,但未与公司签订劳动合同。如果不认定工伤,需要什么情况才能拿到双倍工资
3个回复你好,员工在上班期间突发脑溢血住院,没有工资补住,并且厂方拖欠我们工资
2个回复公司未与我签订合同,在我辞职期间,公司以辞职需要提前一个月申请为由拖欠我20天工资
1个回复我爸爸61岁,上班期间突发脑溢血住院,用人单位未交保险,没签合同
4个回复我公公61岁,上班期间突发脑溢血住院,用人单位未交保险,没签合同
2个回复我公公61岁,上班期间突发脑溢血住院,用人单位未交保险,没签合同
1个回复我公司雇佣超过60周岁的人'在雇佣期间突发脑溢血。需要负责任
1个回复我在上班期间,中午12点左右,突发性疾病,这个公司需要承担责任吗?有正式合同
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