我在公司从事办公文员的职位，我入职一年后给缴纳了三险。目前已经在职两年
我在公司从事办公文员的职位，我入职一年后给缴纳了三险。目前已经在职两年 我在公司从事办公文员的职位，我入职一年后给缴纳了三险。目前已经在职两年多了。最近公司搞业绩，要求一线销售人员和我们二线办公人员都加班到9.多，而且没有加班费。我拒绝加班被人事约谈，表明说不加班就走人，我要求给出具书面辞退证明，人事说不给，让我主动离职，不然就给我调岗。之前在公司签了劳动合同但没让我看过内容。公司每周固定周一休息，国家法定节假日都要求加班，也从来没给过加班费。我想主张公司赔付给我所有我应得的工资与赔偿，现在应该怎么做？
2024-04-21 03:43 ask240421zc（山东－临沂） 已有 8 位律师回答
1 王景林律师 电话：13042158889 2024-04-21 07:30
保留好相关加班证据，以后可以向单位主张加班费。
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2024-04-21 08:01
可以处理的
3 毕丽荣律师 电话：13049633889 2024-04-21 08:29
可以直接按照仲裁来维权的
4 朱建宇律师 电话：15806729911 2024-04-21 10:15
可以协商解决的
5 李保忠律师 电话：13840508677 2024-04-21 11:03
可以向单位主张加班费。
6 牟金海律师 电话：13012902453 2024-04-21 12:28
你好，可以向当地劳动监察大队投诉，若离职可以申请劳动仲裁。
7 朱学田律师 电话：15552997888 2024-05-03 11:22
委托律师，帮助申请仲裁
8 陈晓云律师 2024-04-21 09:15
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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