请问公司在我入职第一天和我签订了入职合同，合同期限是三个月，合同到期后
请问公司在我入职第一天和我签订了入职合同，合同期限是三个月，合同到期后 请问公司在我入职第一天和我签订了入职合同，合同期限是三个月，合同到期后人事没找我续签合同，也没给我缴纳社保，现在我入职公司半年了，由于老板把我的男朋友介绍给了他家亲戚，男朋友劈腿了和老板介绍的女孩同居了，被我知道了我和老板同事关系一直很差，但是临近年关我装作不知道，老板同事也没找我表面明说，但是他们一直怀疑我背后给男朋友说了老板介绍的那个女孩的坏话，想随时拆散他们，所以想辞退我
2024-04-12 00:43 ask240412Z0（甘肃－嘉峪关） 已有 7 位律师回答
1 吴健弘律师 电话：13588839313 2024-04-12 03:10
如果违法辞退，可以去申请劳动仲裁。
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2024-04-12 06:58
可以劳动仲裁的
3 陈皓元律师 电话：18850513156 2024-04-12 06:58
可以申请劳动仲裁
4 朱建宇律师 电话：15806729911 2024-04-12 07:47
可以要求赔偿， 联系我， 详细解答
5 王景林律师 电话：13042158889 2024-04-12 08:28
如果没有法定事由解除劳动合同，属于违法解除劳动合同。
6 毕丽荣律师 电话：13049633889 2024-04-12 08:32
可以直接按照合同的约定来履行义务的
7 张鸿律师 2024-04-13 11:54
如果被违法辞退，你可以申请劳动争议仲裁。
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