入职七天还没签订劳务合同,现公司要求个人自行充值软件会员,满一月后报销 入职七天还没签订劳务合同,现公司要求个人自行充值软件会员,满一月后报销。个人觉得没有这个义务执行提出离职要求该司支付上班期间所得酬劳并将之前体检费共同支付。该司以保险费及薪资都是以满一个月为标准拒不支付。该司是否已违反了劳务法?
2024-03-25 19:09 wei240325gTs(广西-南宁) 已有 6 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话:18075144330 2024-03-25 19:12
你好,网各种各样,请核实确认后,避开分险,安全处理, 谨慎转帐可直接来电咨询
2 徐荣康律师 电话:15021871079 2024-03-25 19:48
这是可以处理的,详细来询
3 朱建宇律师 电话:15806729911 2024-03-25 20:47
可以依法维权
4 毕丽荣律师 电话:13049633889 2024-03-26 21:04
可以直接按照合同的约定来履行义务的
5 郭亚敏律师 电话:13121862997 2024-03-27 21:32
您好:单位违法,需要向劳动者支付相应报酬和费用 。
6 陈晓云律师 2024-03-26 09:19
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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