工伤职工工作问题
工伤职工工作问题 我是工伤职工，上班后公司安排在办公室上班，可最近人员变动，让我到现场上班，办公室三个人中，出来一个，就安排我了。我现在身体未全部恢复，无法胜任。我想问，我该怎么办？我工伤伤残等级五级。
2013-05-21 22:04 ZQLXY（陕西） 已有 5 位律师回答
1 超级账号5律师 2013-05-21 22:08
你好，可以拒绝，根据《工伤保险条例》 第三十四条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70％，六级伤残为本人工资的60％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
2 康治斌律师 2013-05-21 22:13
你可以要求调换工作，建议协商解决。
3 超级账号5律师 2013-05-21 22:56
可以拒绝，或者去劳动监察部门投诉。
4 超级账号5律师 2013-05-22 00:04
你好，建议先和单位协商要求更换工作。
5 110网律师 2013-05-23 09:41
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