员工提出离职,老板同意,没去上班他算我旷工怎么办 员工提出离职,老板同意,没去上班他算我旷工怎么办
2023-06-28 23:02 ask202……() 已有 5 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话:18075144330 2023-06-28 23:07
你这要看你们的具体约定和相关证据可以联系我。
2 王远洋法律工作者律师 电话:19947890069 2023-06-28 23:08
你好!可以申请仲裁
3 徐荣康律师 电话:15021871079 2023-06-29 08:58
需要核实解决的
4 毕丽荣律师 电话:13049633889 2023-06-29 09:44
可以直接按照诉讼来要求维权的
5 李波律师 电话:13407870203 2023-06-29 10:48
同意了不算旷工的啊。
相关法律问题
单位老板要求员工自己提出主动离职,员工应该怎么处理(是否涉及赔偿
8个回复正式员工在提出离职后,未经公司同意以及未办理离职手续的情况下无故旷工,公司应该怎样处理?
4个回复如果我书面提出辞职,老板不同意~该怎么办?一个月后我能自动离职么?
4个回复你好,我在一家公司上班,因为家里有事当天提出离职当天就走了,老板也同意了
1个回复上班十五天,假期期间提出辞职,老板不同意,以旷工为由不发工资
2个回复员工今天提出离职,并要求今天就走。但提明说可以回来交接工作。企业不同意是否可以将员工考勤按旷工计算?
2个回复您好,我在私营公司上班接近五个月,现已提出离职,但未得到老板完全同意
4个回复怀孕了向老板信息提出离职意愿,老板不同意并在三天后张贴通告按旷工处理、这合法吗
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