3月份工作几天后从公司自离 ，公司是15号发上月工资，但是4
3月份工作几天后从公司自离 ，公司是15号发上月工资，但是4 3月份工作几天后从公司自离 ，公司是15号发上月工资，但是4.15只收到了3月份工资，没有之前加班费，询问说这个是结完工资也就是5.15才发放，这样合理吗
2023-04-17 16:11 ask202……（甘肃－兰州） 已有 5 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2023-04-17 16:13
你劳动资料上是怎么约定的 有需要可以发资料给我看可以联系我
2 吴宇鹏律师 电话：01053670383 2023-04-17 17:47
你好，是不合理。如果您有任何的法律问题，可以拨打左侧电话进行详细沟通。
3 毕丽荣律师 电话：13049633889 2023-04-17 20:32
可以直的安排仲裁来维权的，并且提交工资关系证明的
4 徐荣康律师 电话：15021871079 2023-04-18 21:02
需要核实的
5 赵江涛律师 2023-04-17 16:13
不合理
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