公司没有提前1个月通知不续签,到期后一周通知的,是否应有补偿 公司没有提前1个月通知不续签,到期后一周通知的,是否应有补偿
2022-11-01 11:11 c221101Au(重庆-合川) 已有 14 位律师回答
1 王高强律师 电话:15077911891 2022-11-01 11:11
有补偿的
2 王远洋法律工作者律师 电话:19947890069 2022-11-01 11:11
你好!应有补偿。
3 谭海波律师 电话:13929419720 2022-11-01 11:15
可以要求经济补偿
4 罗雨晴律师 电话:18075144330 2022-11-01 11:18
你可以向劳动部门投诉。若需法律帮助,具体咨询可可直接来电咨询我帮你分析下如何解决
5 蒙彦军律师 电话:13636813455 2022-11-01 11:23
如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
6 李红英律师 电话:13722260656 2022-11-01 11:25
你好,可以要求支付经济补偿金和代通知补偿金
7 王林律师 电话:13463270151 2022-11-01 11:33
你好,应该支付经济补偿金和代通知金
8 毕丽荣律师 电话:13049633889 2022-11-01 13:21
可以直接按照诉讼来解决纠纷的问题的
9 李保忠律师 电话:13840508677 2022-11-01 14:03
应有补偿
10 徐荣康律师 电话:15021871079 2022-11-01 18:10
这是可以劳动仲裁的
11 吴宇鹏律师 电话:01053670383 2022-11-02 22:53
有补偿的,如有疑问,可拨打电话或者添加微信(电话同号)与我详细沟通
12 康治斌律师 2022-11-01 11:12
应该有补偿。
13 李大贺律师 2022-11-01 11:39
有补偿。
14 陈晓云律师 2022-11-01 19:42
有补偿
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