面试了一个带货主播工作，第一天上班说培训3、3、4、也就是说第十天开始算工资-开心法人

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面试了一个带货主播工作，第一天上班说培训3、3、4、也就是说第十天开始算工资

面试了一个带货主播工作，第一天上班说培训3、3、4、也就是说第十天开始算工资面试了一个带货主播工作，第一天上班说培训3、3、4、也就是说第十天开始算工资，但是工作了一个月左右，他说他是跟另一个合作，工资事情他不管，合同也是他说了算，考核标准又不一样了，这个老板也是几次换个玩法，故意帅锅，拿我们当小白鼠实验，员工工作了一两个月没有签合同，哑口无言，没有工资保障，没有钱，都走了，请问一下这个没有签合同工资怎么办

2022-10-30 22:05 ask202……（江西－赣州）已有 8 位律师回答

1 王远洋法律工作者律师电话：19947890069 2022-10-30 22:09

你好！可以要求支付工资。

2 罗雨晴律师电话：18075144330 2022-10-30 22:11

你好，先协商，协商不了可以去申请劳动仲裁可以联系我。

3 李波律师电话：13407870203 2022-10-30 22:16

你好，如果是霸王条款的话也是可以申请撤销的，可以发合同给律师审查核实清楚。

4 吴宇鹏律师电话：01053670383 2022-10-31 03:03

可以要求支付工资，如有疑问，可拨打电话或者添加微信（电话同号）与我详细沟通

5 毕丽荣律师电话：13049633889 2022-10-31 10:20

可以直接仲裁来要求支付工资的

6 徐荣康律师电话：15021871079 2022-10-31 14:57

这是可以提出的

7 孙志军律师 2022-10-30 22:10

可以向当地劳动监察大队投诉解决问题，要求对方支付工资的。

8 谢涛律师 2022-10-30 22:42

可以申请劳动仲裁讨要工资。