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8月底入职一家公司合同上写着甲方(公司)为乙方缴纳社保及相关保险
8月底入职一家公司合同上写着甲方(公司)为乙方缴纳社保及相关保险 8月底入职一家公司合同上写着甲方(公司)为乙方缴纳社保及相关保险,但是签合同的时候问人事部工作人员是说员工入职一年才会有社保缴纳,根据劳动法,这是不合法的请问需要从哪些地方入手维护自己的合法权益,是否可以去劳动局申请劳动仲裁。(合同已拍照)
2022-08-29 15:03 Heon(江西-新余) 已有 10 位律师回答
1 罗雨晴律师  电话:18075144330  2022-08-29 15:11
你好,谨慎处理可直直接来电咨询可直接来电咨询
2 蒙彦军律师  电话:13636813455  2022-08-29 15:14
你好,单位不给员工缴社保的行为属于违法。劳动法规定,用人单位和个人应当且必须缴纳社会保险,只要是存在劳动关系,单位就必须承担此项义务。如发现所在单位没有给自己缴社保,首先可去公司协商,补交之前没有交的社保。如被拒绝,可去劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁
3 徐荣康律师  电话:15021871079  2022-08-29 15:19
需要核实的
4 张亮律师  电话:18604091120  2022-08-29 16:59
可以到劳动监察投诉
5 毕丽荣律师  电话:13049633889  2022-08-30 15:29
可以直接按照仲裁来维权的,并且提交工资关系证明的
6 吴宇鹏律师  电话:01053670383  2022-08-30 16:24
可以,合同原件也需要
7 赵江涛律师  2022-08-29 15:09
投诉,
8 邹连香律师  2022-08-29 15:18
你好,公司的说法是违法的,入职后,公司就应当依法缴纳社保。
9 韩委志律师  2022-08-29 15:18
单位需要给员工正常缴纳社保
10 陈婷律师  2022-08-29 17:04
可以去地税局投诉
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