工作20多年被公司辞退 员工没有违反任何规定 赔偿时只赔偿了
工作20多年被公司辞退 员工没有违反任何规定 赔偿时只赔偿了 工作20多年被公司辞退 员工没有违反任何规定 赔偿时只赔偿了有合同的赔偿金 但2002年到2005年没有签订合同 也没有工资条等资料 但有人证 这样可以拿到没签合同期间的赔偿金吗
2022-08-01 23:31 ask202……（北京－顺义区） 已有 10 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2022-08-02 06:06
你好！可以。
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-08-02 08:31
这是可以劳动仲裁的
3 吴宇鹏律师 电话：01053670383 2022-08-02 09:55
想办法找其它能证明劳动关系的证据吧，主张最多11个月的双倍工资赔偿
4 刘哲律师 电话：18841687472 2022-08-02 10:44
可以的。
5 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-08-02 14:13
可直接按照仲裁来要求维权的
6 吴丁亚律师 电话：13552751245 2022-08-02 16:11
您好，这是可以的
7 魏伟律师 2022-08-02 06:44
涉嫌违法解除
8 陈晓云律师 2022-08-02 10:08
可以。
9 宋超律师 2022-08-02 10:14
你好，需要申请劳动仲裁的
10 何峤巍律师 2022-08-02 15:38
您好，可以申请劳动仲裁。
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