我在一个公司做暑假工，离职时让我写一个离职报告，报告上说工资结清无争议
我在一个公司做暑假工，离职时让我写一个离职报告，报告上说工资结清无争议 我在一个公司做暑假工，离职时让我写一个离职报告，报告上说工资结清无争议，但是工资没有结清，能不能签字
2022-07-31 12:50 ask202……（浙江－杭州） 已有 6 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2022-07-31 12:52
你好！不要签字。
2 罗雨晴律师 电话：18075144330 2022-07-31 12:56
你好，建当地劳动局求助，包括申请仲裁维权等可以联系我。
3 杨冬梅律师 电话：15068803952 2022-07-31 14:32
不能签字。
4 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-07-31 17:34
这是可以处理解决的
5 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-08-01 15:14
可直接按照诉讼来解决问题的
6 吴宇鹏律师 电话：01053670383 2022-08-01 16:41
不要签，结清工资再签
相关法律问题
您好，我弟暑假在房山的一个保安公司当保安两个月，说离职就把工资结清
5个回复公司单方面出了一个通知，因你已离职，你的工资已全部结清，即日起你在本公司权责利随之失去
10个回复公司辞退我 让我写离职报告 我也写了 可是不结清工资给我 说要等到25号以后再发给我
6个回复我离职了，未满一个月打辞职报告，现在公司停发我一个月工资，合
13个回复公司有个规定，离职需要提前一个月打报告，要不然只能拿到上个月工资的60%
10个回复想问一下，离职申请书和离职报告还是什么的，有什么不同，哪一个是可以公司扣除离职当月的工资不给啊
4个回复办理离职后。公司拒绝结清工资，解释说要两个月后才发工资。也不给办理离职报告
4个回复正常提前一个月提交离职报告，双方达成协议。但公司扣工资怎么办
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