你好，我就是从6月7号开始上班、从7号开始培训一星期、刚好7天的时候、里面的人让签了一个保密协议
你好，我就是从6月7号开始上班、从7号开始培训一星期、刚好7天的时候、里面的人让签了一个保密协议 你好，我就是从6月7号开始上班、从7号开始培训一星期、刚好7天的时候、里面的人让签了一个保密协议，就是到现在也没有签合同，我是从7月17号以微信书面，表达我干到8月1号离职，里面的老板说你离职必须干一个月走人，那我现在是提前多少天离职？要是没有按老板说干一个月在走，按我微信书面表达8月1号走，要走的话老板扣我工资合法吗
2022-07-27 21:57 ask202……（河南） 已有 2 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-07-27 22:01
可直接按照仲裁来要求支付工资的
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-07-28 10:41
需要核实的
相关法律问题
你好，我想咨询下，就是我是一个财务人员，之前上班试用期的时候老板让我签了一个保密协议
2个回复你好，我和老板未签订任何协议就开始上班，已经干了4个月，当时干的时候是口头答应压一个月工资的
8个回复律师，你好，我和我老公结婚六年了，有一个儿子，刚开始的时候，他每年出门，我就在家里带孩子，也上班
4个回复法官你好：我们厂有29名农民工，2017年的时候来厂里应聘，然后就是在厂里培训了几天开始上班
12个回复你好，我被中介介绍打工的，厂里面只要干满一个星期就有工资，走的时候必须签离职报告才能走
10个回复你好，我被中介介绍打工的，厂里面只要干满一个星期就有工资，走的时候必须签离职报告才能走
5个回复您好，我有个朋友（女的）在广州白云找了一份工作，一开始是说培训练瑜伽一个星期左右就去福建上班
8个回复你好 就是我在一个公司应聘上班 刚开始的时候r让我让我交钱体
12个回复