入职的时候签了一份合同,说要在公司干满两年才可以离职,现在一年过去了我要离职 入职的时候签了一份合同,说要在公司干满两年才可以离职,现在一年过去了我要离职,公司问我要5000快违约金
2022-05-18 18:12 ask202……(山东-临沂) 已有 6 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话:18075144330 2022-05-18 18:15
你好需要发劳动资料给我看,告诉你怎么处理。
2 陈宇律师 电话:13774573086 2022-05-18 18:26
不合法的。
3 徐荣康律师 电话:15021871079 2022-05-18 18:28
需要核实处理的
4 吴宇鹏律师 电话:01053670383 2022-05-18 18:31
劳动合同不合法,辞职提前30天书面通知公司就可以了,公司存在违法行为的随时可以走,无需支付违约金,可以申请仲裁。如果还有疑问,可以拨打电话或添加微信(电话同号)详细沟通!
5 毕丽荣律师 电话:13049633889 2022-05-18 20:20
可直接按照仲裁来维权的
6 王可红律师 电话:13162972268 2022-05-22 07:11
你好,你从事的是什么岗位?一般不存在你说的这种辞职需要支付违约金的情形的,用人单位如果没有其他特殊为你支付特殊培训或者其他教育支出等花费的情况下,没有权利限制你的劳动自由的
相关法律问题
公司入职培训的时候说实习期3天就可以离职,我现在办理离职却告诉我要一个月才可以
4个回复您好,我和公司签了3年的合同,我现在还在试用期,可以提前三天通知公司我要离职吗
4个回复您好,我和公司签了3年的合同,我现在还在试用期,可以提前三天通知公司我要离职吗
0个回复我跟现在公司没有签合同,如果到时候我主动提离职,可以再去劳动
6个回复签离职合同的时候,有关日期的都让不填,那这个公司人力是不是可以随便补一个日期
6个回复工厂上班小时工合同签到二月底,现在想离职,是否和公司提出辞职一个月后就可以离开
4个回复拿到了新工作的offer,现在的公司不让我走,我是7.19号提的离职,按照合同是一个月到期可以走人
12个回复您好,我与公司没有签合同,也没有缴纳社保,我现在想离职,可以立刻走吗
8个回复