刚来厂里上班的时候，说的工资是固定工资4500外加1000的奖金，如果出错在1000块钱里面扣
刚来厂里上班的时候，说的工资是固定工资4500外加1000的奖金，如果出错在1000块钱里面扣 刚来厂里上班的时候，说的工资是固定工资4500外加1000的奖金，如果出错在1000块钱里面扣。3月份因为疫情，放假了6天，这个月发工资不但没有奖金，还要在4500里面扣除6天的工资，想问一下合法吗
2022-04-18 15:23 ask202……（浙江） 已有 7 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2022-04-18 15:24
你好，商，如果协商不了可以去申请劳动仲裁可以联系我。
2 蒙彦军律师 电话：13636813455 2022-04-18 15:27
你好，签合同了吗
3 罗钟亮律师 电话：13676811945 2022-04-18 15:45
申请劳动仲裁
4 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-04-18 17:06
可以协商解决的
5 杨冬梅律师 电话：15068803952 2022-04-18 23:08
有合同么？
6 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-04-19 13:50
可按照仲裁来要求支付工资的
7 王凤祥律师 2022-04-18 17:39
1000的奖金为什么不发了？
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