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工作中产生职业病,公司是否需要赔偿
工作中产生职业病,公司是否需要赔偿 工作中产生职业病,公司是否需要赔偿
2022-03-03 14:19 ask202……(浙江-嘉兴) 已有 11 位律师回答
1 蒙彦军律师  电话:13636813455  2022-03-03 14:23
属于工伤的情形:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
2 王林律师  电话:13463270151  2022-03-03 14:47
你好,属于工伤,公司承担责任
3 杨冬梅律师  电话:15068803952  2022-03-03 17:33
职业病可以申请工伤认定。
4 李波律师  电话:13407870203  2022-03-03 23:33
你好,也是需要赔偿的哦。
5 毕丽荣律师  电话:13049633889  2022-03-06 16:41
可以直接按照诉讼来要求赔偿的
6 孟凡兵律师  2022-03-03 14:20
可以按照工伤保险条例处理
7 齐志龙律师  2022-03-03 14:25
需要申请职业病鉴定,如果符合职业病可以比照。
8 崔新江律师  2022-03-03 14:38
对于职业病,是需要申请鉴定的啊。
9 余斐彬律师  2022-03-03 15:17
鉴定为职业病可要求赔偿
10 王凤祥律师  2022-03-03 20:30
你先鉴定成工伤再考虑赔偿吧
11 王小超律师  2022-03-04 13:42
需要赔偿
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