这种情况是不是被视为工伤?
这种情况是不是被视为工伤? 因公出差,可能是噪音耳聋,2年了曾多次找公司认定工伤和职业病,公司都是不出示材料,最后给的材料和现实悬殊太大,根本不能进行职业病,现在公司想私了,赔偿我所有医药费,这种情况能不能被视为工伤.
2013-05-10 11:22 a42181……（天津－宝坻区） 已有 9 位律师回答
1 孙新律师 电话：13180101358 2013年05月10日 17时08分
不是直接工作受伤，无法认定职业病就无法认定工伤
2 张亮律师 电话：18604091120 2013-05-10 16:17
不能。
3 胡爱军律师 2013-05-10 11:23
依你所说，不符合视为工伤的条件
4 崔建东律师 2013-05-10 11:33
对你的伤情是否是因工作原因造成应作鉴定，如果是，就是工伤，相反就不是工伤。
5 孙新律师 2013-05-10 13:29
没有法律依据
6 孙金刚律师 2013-05-10 14:52
不能视为工伤。
7 刘秀章律师 2013-05-10 17:58
不能视为工伤
8 齐志龙律师 2013-05-11 10:06
工伤需要认定
9 金雅东律师 2013-05-13 17:09
你好，能认定职业病的话就应该属于工伤。