公司离职，资料交接完了，要是之前的资料错了。需要承担责任吗
公司离职，资料交接完了，要是之前的资料错了。需要承担责任吗 公司离职，资料交接完了，要是之前的资料错了。需要承担责任吗
2021-10-18 17:41 陌韫（青海－西宁） 已有 12 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2021-10-18 17:42
你好，协商搜集证据申请仲裁维权可以联系我
2 李波律师 电话：13407870203 2021-10-18 17:42
你好，要看证据情况才能确定，如果没有过错不需要承担。
3 高志博律师 电话：18686729300 2021-10-18 17:47
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决
4 年遇春律师 电话：13723729928 2021-10-18 18:34
根据实际情况判断
5 李保忠律师 电话：13840508677 2021-10-18 19:35
需要承担责任
6 徐荣康律师 电话：15021871079 2021-10-18 20:42
建议谨慎
7 张亮律师 电话：18604091120 2021-10-19 19:03
有过错的需要承担责任
8 毕丽荣律师 电话：13049633889 2021-10-21 10:16
可以按照按照仲裁来维权的
9 崔新江律师 2021-10-18 17:44
这个是需要承担法律责任的啊。
10 冯倩雯律师 2021-10-18 17:51
根据过错按比例承担责任。如需要进一步咨询，可与我联系。
11 李纳律师 2021-10-26 21:32
你好，要看证据情况才能确定，如果没有过错不需要承担。
12 王珂律师 2021-10-28 16:31
需要承担责任。详细描述一下事情的经过，目前的叙述内容无法作出准确判断
相关法律问题
员工离职未提前30天提出，公司不同意，员工需要承担什么责任。如果员工身体生病 是否能提前正常解约
1个回复业务员被公司强制离职还需要承担之前的债务吗
8个回复离职说没交接工作，不给开支，删除没开工资那个月的与自己有关的资料需要承担法律责任吗？
9个回复我在前公司为公司采购年货物资，未向卖家付款成功，但是一月后收到该笔报销时已离职，是否需要承担责任
10个回复我最近辞职了，办理离职交接后，还有一些需要再交代沟通的事项通过微信和之前的公司沟通
4个回复公司涉嫌申报项目资料造假，经办人需要承担什么样的责任。
3个回复离职交接期间，完成了交接，但是有之前工作的遗留问题没有做完，导致项目无法回款，公司说要让我承担损失
2个回复更变法人，之前公司有债务问题，现在的公司需要承担责任吗
9个回复