我离职前一天公司提出一个奖罚制度 先缴500的保证金 之后的
我离职前一天公司提出一个奖罚制度 先缴500的保证金 之后的 我离职前一天公司提出一个奖罚制度 先缴500的保证金 之后的一个月内 完成任务退还保证金 在奖励1000 未完成公司保证金就给公司 我离职后公司通知我 要在我工资里扣除那500的保证金 我想请问这种算合法的吗？
2021-07-31 16:18 ask202……（重庆） 已有 6 位律师回答
1 蒙彦军律师 电话：13636813455 2021年07月31日 16时19分
你好，如果协商无法解决，向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2 罗雨晴律师 电话：18075144330 2021-07-31 16:19
你好，先，如果协商不了可以去申请劳动仲裁有需要可以打我电话。
3 谭海波律师 电话：13929419720 2021-07-31 16:23
可以投诉
4 崔新江律师 2021-07-31 16:30
这个是不合法去法院起诉。
5 李可人律师 2021-07-31 16:36
网贷过程中银行卡卡号出现错误，没有拿到贷款，不用还款，不用支付利息以及其他费用。切记不用轻易转账或者刷流水，停止操作，联系律师谨慎处理即可
6 冯倩雯律师 2021-07-31 17:19
你好，此类纠纷可以向劳动局投诉。如需要进一步咨询，可与我联系。
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