请问,之前有跟领导口头说过,今天正式书面提出离职,两周以内能 请问,之前有跟领导口头说过,今天正式书面提出离职,两周以内能正式办理离职手续吗?如果领导两周不放人有办法可想吗?
2021-06-03 16:03 一位不愿(上海-浦东新区) 已有 8 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话:18075144330 2021-06-03 16:03
你好,商,如果协商不了可以去申请劳动仲裁有需要可以打我电话。
2 年遇春律师 电话:13723729928 2021-06-03 16:28
需要提交书面辞职报告
3 毕丽荣律师 电话:13049633889 2021-06-03 17:12
申请劳动仲裁的
4 颜培卿律师 2021-06-03 16:08
先提交书面辞职报告
5 王丽侠律师 2021-06-03 16:11
协商不成可以申请仲裁进行维权的,
6 王珂律师 2021-06-03 16:33
提前一个月
7 代雨庭律师 2021-06-03 16:50
你好,一般是提前一个月,建议尽早提交辞职报告
8 陈晓云律师 2021-06-06 19:21
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
相关法律问题
我想请问一下员工之前有口头提出离职,按约定是要到8号才是正式离职时间
0个回复你好我向公司提出书面辞职当天车间主任签字同意,去公司人力资源部办理完正式离职手续领导签完字离厂
7个回复你好,请问员工试用期内离职已经提前三天给领导口头提出,他不批
6个回复怀孕后想提出离职,口头提出,没有书面文书,是否需要领导同意方
0个回复处在试用期并且没有劳动合同,曾于口头和书面形式正式向领导提出辞职,并且老板不愿意尽快结清工资
0个回复我是公司的人事,书面提出离职已经一个月了,但是领导以没有招聘到接替的人为由不放我走,请问应该怎么处理
7个回复想请问,提出离职最后1天向公司撤销离职,公司领导都口头表示已经确认撤销,让继续上班
2个回复8月21号与领导提出口头辞职,领导表示已经做了申请,9月21日没有给我填离职申请书
1个回复