我是一名出租车司机,19年七月24日与出租车承包老板签合同,合同上是开满一年提前一个月辞就可以离职 我是一名出租车司机,19年七月24日与出租车承包老板签合同,合同上是开满一年提前一个月辞就可以离职,但是没注意看后面还有一条合同到期后自动转入下一年,因此我开了一年半提前一个月就提出了离职,他当时也同意了,但是现在他说我第二个一年没开满要扣我一个月500元的违约金,我们本来就是挣点辛苦钱,算下来要扣我三千块,我应该采取什么办法啊?还有我没有正式到公司入职因此也没有买社保
2021-01-17 19:19 ask202……(重庆) 已有 3 位律师回答
1 张亮律师 电话:18604091120 2021-01-17 20:26
要看合同的约定,协商不成的只能诉讼解决
2 潘永红律师 2021-01-18 09:35
要看合同的约定,协商不成的只能诉讼解决
3 崔增苗律师 2021-01-31 20:54
要看合同的约定,协商不成的只能诉讼解决
建议。
建议。
相关法律问题
我是一个出租车司机,车是由第一个老板承包给第二个老板后,我和第二个老板签合同来租车的
1个回复请问提前一个月递交辞职信可以离职吗,合同还没没有到期,老板让
5个回复在饭店干活提前一个月说离职,可以走吗?还有到月老板不给开支然后让我们签合同不签就不给开支
0个回复签合同时有一项是要做好工作交接才可以离职,但是我现在提前一个
5个回复上班签合同,上面写社保一年后才交,离职必须经过同意,提前一个月也不可以
7个回复公司一年期限的合同到期了,我可以直接走人吗,还需不需要按照合同写的提前一个月提离职才可以走呢
8个回复法律规定劳动者可以提前一个月申请离职,合同中标注必须提前三个月提出离职是否合法
5个回复已提前提出离职,一个月时间快到了,老板还是没批,没人与我交接,是否可以离职
8个回复