你好我我这边咨询一个问题,我在一家公司上了七八个月没签劳动合 你好我我这边咨询一个问题,我在一家公司上了七八个月没签劳动合同没交社保我说九月份提出离职十月底才让我走,11月阴到底了可是他工资要11月中旬,才结果工资
2020-10-31 20:58 ask202……(上海) 已有 14 位律师回答
1 胡律助律师 电话:19828421485 2020-10-31 21:01
可以起诉
2 张亮律师 电话:18604091120 2020-10-31 23:19
可以申请劳动仲裁,要求支付双倍工资,补发工资,给予赔偿
3 徐荣康律师 电话:15021871079 2020-11-01 05:51
这是可以起诉解决的
4 刘哲律师 电话:18841687472 2020-11-01 18:34
申请劳动仲裁。
5 毕丽荣律师 电话:13049633889 2020-11-01 18:41
可以直接报警处理的
6 王可红律师 电话:13162972268 2020-11-02 03:54
你好,用人单位违法你可以申请劳动仲裁
7 杨慧律师 2020-10-31 21:00
不合法,可以去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。
8 殷运健律师 2020-10-31 21:02
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
9 陈晓云律师 2020-10-31 21:36
用人单位应在员工入职后一个月内签订书面劳动合同,否则应自员工入职后第二个月起向员工发放双倍工资
可随时通知单位辞职并要求经济补偿
可随时通知单位辞职并要求经济补偿
10 颜培卿律师 2020-11-01 14:27
申请劳动仲裁
11 王珂律师 2020-11-02 12:12
申请劳动仲裁
12 方乐律师 2020-11-02 14:16
可以申请劳动仲裁,要求支付双倍工资,补发工资,给予赔偿
13 郭庆梓律师 2020-11-02 15:18
您好,这是不合法的,可以去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。
14 崔增苗律师 2020-11-06 15:30
不合法,可以去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。
建议。
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