请问，工作两个半月，公司没有交社保，没有签合同，最后半个月工资也没给
请问，工作两个半月，公司没有交社保，没有签合同，最后半个月工资也没给 请问，工作两个半月，公司没有交社保，没有签合同，最后半个月工资也没给。我申请了劳动仲裁，请求解除劳动补偿金，请求补没签劳动合同一倍差额，请求支付拖欠工资。昨天资料已经提交了劳动仲裁，还没接到通知说受不受理，但是今天公司给我转账拖欠那半个月的工资，而且金额比正常该给还少，这种情况我该不该先收着这个钱，如果我收了会不会影响劳动仲裁？还是先收着有什么别的建议？
2020-09-19 09:52 ask202……（山东－烟台） 已有 8 位律师回答
1 刘中良律师 电话：13798385584 2020-09-19 09:54
当然不影响劳动仲裁处理的
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2020-09-19 22:09
可以直接申请仲裁来维权的
3 冯倩雯律师 2020-09-19 10:57
可以协商尽量协商，如果没法协商建议起诉处理。
4 李晓玲律师 2020-09-19 11:12
建议协商，协商不成可起诉维权
5 110网律师 2020-09-19 14:37
当然不影响劳动仲裁处理的
6 卢箫律师 2020-09-19 14:52
收， 不影响
7 柳基伟律师 2020-09-21 20:46
你好，必要时建议你委托律师。
8 范海华律师 2020-09-22 20:59
你好，先收着吧，不要白不要，至于是否影响劳动仲裁，那就得结合主张权利的内容进行详细分析了。。
相关法律问题
已经在公司工作六个半月，没有签订合同，也没有给缴纳社保，但是能提供每月工资转账证明
12个回复一直在公司工作，无差错，合同到期了，公司没有任何表示的情况下，突然通知解聘，并支付两个半月的工资，请
0个回复你好 请问在公司工作满一个月没有签合同和交社保 也没发工资
3个回复公司劳动合同写明交社保，工作两个多月都没有交，但是工资没有扣社保
7个回复劳动仲裁要求赔偿双倍工资的文案怎么写（公司没有签订合同，工作了两个月
7个回复离职公司并没有一次性结清工资，且入职两个半月未签订劳动合同未购买社保
12个回复进公司两个月，没有签合同，也没有问我交社保，辞职了，发工资说
6个回复我是在一家咸菜厂工作，效益不好，压工资两个半月，没有任何合同
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