关于工作地点变更
关于工作地点变更 律师:您们好!本人在一家顺德企业工作三年,应聘是在广州办公室,工作地点也是一直在广州工作,现在公司让我们搬回顺德公司,还强行把电脑搬走,说我们不回去工作不当矿工,咨询:1.请问现在的情况我们应该如何应对,可否申请赔偿? 2.还有在合同的工作地方一项是"甲方安排乙方在公司本部及各生产销售网点工作"这样的是否其约定的工作地点范围明显过大，不符合《劳动合同法》关于工作地点的立法宗旨? 请各位给予宝贵意见,致谢!
2013-04-12 16:15 csfman……（广东－广州） 已有 3 位律师回答
1 梁森律师 2013-04-12 16:17
如果全同约定在广州工作，可以要求支付补偿金。
2 杨艳国律师 2013-04-12 16:55
是的
这种情况是可以要求赔偿的,有需要可以和本律师联系,本律师可风险代理成功后收取费用.
这种情况是可以要求赔偿的,有需要可以和本律师联系,本律师可风险代理成功后收取费用.
3 刘振海律师 2013-04-12 19:01
实际履行地在广州可以不同意变更