用人单位以员工有案底，无故辞退员工，合法吗？
用人单位以员工有案底，无故辞退员工，合法吗？ 2011年11月进入一家企业，2013年4月10日单位有员工打架闹事，用人单位到公安局查询员工是否有案底，没有参与打架闹事的人被查到有案底，用人单位提出让员工自己提出辞职，请问用人单位提出这样的要求合法吗？
2013-04-12 09:10 lin106……（江苏） 已有 1 位律师回答
1 谭海波律师 电话：13929419720 2013-04-12 09:12
不合法