我和公司没有劳动合同,入职十个月,这两个月才交了五险,因为不查打卡所以打卡记录比较少 我和公司没有劳动合同,入职十个月,这两个月才交了五险,因为不查打卡所以打卡记录比较少,现在我是找了另外的工作要求一周入职,但这边老板让我待两周再走,那我要是一周提前离开,老板可以扣我工资吗
2020-08-27 10:07 ask202……(浙江) 已有 9 位律师回答
1 刘哲律师 电话:18841687472 2020-08-27 10:20
申请劳动仲裁。
2 王林律师 电话:13463270151 2020-08-27 10:28
发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
3 吴健弘律师 电话:13588839313 2020-08-27 11:44
去劳动部门投诉。
4 陈铠楷律师 2020-08-27 10:08
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
5 金聪聪律师 2020-08-27 10:27
扣工资不行
6 王丽侠律师 2020-08-27 10:32
可以申请仲裁进行维权的,
7 殷运健律师 2020-08-27 10:45
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
8 李晓玲律师 2020-08-27 11:21
劳动纠纷,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
9 冯倩雯律师 2020-08-27 11:40
你是可以直接起诉维权的。
相关法律问题
你好 我在今年四月份因为公司一直没有签劳动合同所以申请了劳动
1个回复我每天工作九个小时,之前口头协议上说做满一个月。但是因为个人原因想辞职,没有签合同,但是有打卡记录
5个回复如果辞职能不能向公司提出索要所以工资,因为之前上班时候他们公司有压工资的习惯没有劳动合同
6个回复因为公司拖欠工资没买社保,所以给公司寄了解除劳动合同通知书,但是因为没有签订劳动合同
11个回复我之前公司拖欠了我六个月工资,没有签劳动合同,但我有上班打卡记录
14个回复我和公司未签订劳动合同。在该公司上班共一个月零八天,没有打卡记录
4个回复公司拖欠工资,多次催无果,没有劳动合同,但是有打卡记录,可以
8个回复公司拖欠工资没有劳动合同和打卡记录!只有名片还有同事会帮忙,
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