公司面临倒闭,遣散员工,如下问题请协助解答: 1.公司让签订协议 公司面临倒闭,遣散员工,如下问题请协助解答:
1.公司让签订协议,原因写的是员工个人原因离职,他目前就是避免2N+1的补偿,可以不签此协议吗?要是不签订,公司不给离职证明怎么办?
2.公司写的补偿款发放日期是三个月以后,可三个月以后可能公司都不存在了,怎么解决?
不要粘贴法律条款,需要白话文支招!
1.公司让签订协议,原因写的是员工个人原因离职,他目前就是避免2N+1的补偿,可以不签此协议吗?要是不签订,公司不给离职证明怎么办?
2.公司写的补偿款发放日期是三个月以后,可三个月以后可能公司都不存在了,怎么解决?
不要粘贴法律条款,需要白话文支招!
2020-08-20 10:33 ask202……(山东-泰安) 已有 3 位律师回答
1 王宪梅律师 2020-08-20 10:48
可以仲裁解决
2 徐孟律师 2020-08-20 11:21
可以仲裁解决
3 殷运健律师 2020-08-20 11:51
这要看你们的具体约定和相关证据
相关法律问题
目前公司面临破产,以往签订的培训协议要提前终止,关于员工个人赔偿问题?
2个回复公司十二月份就倒闭了,我们签的是劳务合同,年底面临一个年终奖的问题,公司要跟我们签协议
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3个回复我现在怀着孕,公司经营不善,面临倒闭,遣散了所有员工,但是9月10月的工资不按全额发放
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5个回复肖像权问题,员工与公司签订了使用免费使用肖像权的协议,用以拍摄宣传片
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