短信录取通知是否有法律效应 你好，我在3-18号面试中国联通，19号发短信来说我被贵公司录取了，还把相关的资料和证件都已经叫去公司了，到现在还没有通知去上班，公司发来短信：你好，恭喜你通过中国联通投诉处理岗面试请您准备一下入职所需资料，身份证，银行卡，学历，户口本复印件，健康体检，彩寸照，结婚证·请准备好入职资料。我想问，这是代表录取我了吗？到现在还没有通知我去上班，期间4-1号4-8号发来这样的短信：你好，非常感谢您参加中国联通的面试，目前资料还在审核当中，我们h会尽快处理，非常抱歉，请您再耐心等待，感谢您的支持，谢谢！请问这样的短信通知是否有法律效应？会是欺骗吗？ 
昨天人力资源部的人说那合同是不具有法律的，所以只要我去取回我的资料就可以了，但我想不明白的就是公司有没有录用我？请律师指点下

短信有法律效力的

没有签订劳动合同，劳动关系不成立，短信没有法律效力。

你好，如果没有签订劳动合同，又不存在事实劳动关系的，则无法要求补偿的。