东家是一家微企，我被外派到区县工作，已经八个月，没有签订任何形式的劳动合同，也没有缴纳社会保险，请问-开心法人

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东家是一家微企，我被外派到区县工作，已经八个月，没有签订任何形式的劳动合同，也没有缴纳社会保险，请问

东家是一家微企，我被外派到区县工作，已经八个月，没有签订任何形式的劳动合同，也没有缴纳社会保险，请问律师您好：
我于2012年7月通过一家微企（文化传播公司）面试，被外派到区县工作。到目前为止已经8个月有余，公司没有与我签订劳动合同，也没有缴纳社会保险，请问我应该通过什么途径维护自己的合法权益？具体需要哪些资料证明呢？

2013-04-09 11:24 开始结束（重庆）已有 5 位律师回答

1 毕丽荣律师电话：13049633889 2013-04-09 11:25

你可以申请仲裁要求补交的

2 110网律师 2013-04-09 11:25

你可以请求劳动监察大队调查处理。

3 王晔律师 2013-04-09 11:37

可以直接要求公司签订劳动合同，缴纳社会保险。如果协商不成，可以申请劳动仲裁维权。

4 110网律师 2013-04-09 11:40

比如证人证言、工资卡、工作证、工作中往来的文件资料等。

5 110网律师 2013-04-09 13:40

你好，可以直接要求公司签订劳动合同，缴纳社会保险。如果协商不成，可以收集证据（如工资卡、工作证、招聘记录、同事证人证言等）申请劳动仲裁维权。