劳务纠纷
劳务纠纷 公司今天以旷工名义将我开除，但是我可以证明公司的规章制度我都遵守，且并未1个月提前通知。我可以劳动仲裁说是公司违法开除我，并要求赔偿我2N+1的补偿金吗？
2020-06-26 01:34 xkm762……（江苏－无锡） 已有 8 位律师回答
1 吴健弘律师 电话：13588839313 2020-06-26 05:33
违法辞退的，你可以申请仲裁！
2 李保忠律师 电话：13840508677 2020-06-26 06:51
劳动仲裁
3 刘哲律师 电话：18841687472 2020-06-26 07:10
可以申请仲裁！
4 张亮律师 电话：18604091120 2020-06-27 01:09
可以申请劳动仲裁要求赔偿
5 陈晓云律师 2020-06-26 10:05
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
6 秦宇律师 2020-06-26 11:04
可以提出要求的，仲裁解决
7 丁力律师 2020-06-26 11:42
可以提出补偿金
8 冯倩雯律师 2020-06-26 15:52
一般情况下如果法律有规定准确的赔偿标准的，按标准计算，没有标准的建议委托律师代为处理。