请问，事业单位职工在被羁押期间，其单位是否有权利辞退他？
请问，事业单位职工在被羁押期间，其单位是否有权利辞退他？ 大家好，请教个问题，我的一个朋友，因为某些原因现正在被羁押当中，请问，现在其单位是否有权利在被羁押期间辞退他？法律依据是什么？
请详细讲解，最好能举出法律条款。十分感谢
请详细讲解，最好能举出法律条款。十分感谢
2008-12-28 13:10 chaoji……（辽宁－沈阳） 已有 6 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2008-12-28 14:08
没有判刑的，不能辞退。
2 110网律师 2008-12-28 14:01
1 被判定有罪时，可以辞退，2 劳动合同法。
3 110网律师 2008-12-28 16:06
单位没有权利对其在羁押期间辞退，依据劳动合同法，单位可以解除合同的情形包括被判处刑罚的，如果经法院判决负有刑事责任，同时科处刑罚，单位可以依据劳动合同法的规定，辞退，但咋未经法院审理并确定有罪前，不得认定有罪，单位没有权利进行认定，期间辞退员工，属于没有法律依据，违反了劳动合同法，应予以纠正
4 110网律师 2008-12-28 16:16
要看他是因为什么被羁押了，如果是受到了刑事处罚，单位可以依法解除劳动合同，具体可以看劳动合同法第39条第六项的规定。
5 110网律师 2008-12-28 16:48
未经法院审理并确定有罪前,单位没有权利辞退他
6 110网律师 2008-12-29 20:18
被羁押的人，可能是无罪的，所以在审判下达前，不应当给予行政处理。