公司没有依法购买社保 声称买了工伤险 每天上9小时 没有加班
公司没有依法购买社保 声称买了工伤险 每天上9小时 没有加班 公司没有依法购买社保 声称买了工伤险 每天上9小时 没有加班费 节假日补60块钱 这符合法律嘛 我能单方面解除合同吗 能赔偿吗？
2020-06-10 13:23 ask202……（安徽－安庆） 已有 1 位律师回答
1 姜万东律师 电话：18156022198 2020-06-10 15:33
不合法
相关法律问题
我19年11月12号入职，签订一年就业合同，后期公司要求我每天没有事也要额外无偿加班两到三个小时
2个回复一天十二个小时，没加班费，月休四天，公司也不购买社保，只有最低的，生育，工伤，医疗，失业保险
5个回复我父亲没有劳动合同公司没有缴纳社保每天工作10小时以上每月休息三天这三天分成6个半天休息
13个回复我想咨询一下。 公司没有钱劳动合同。没有买社保。每天上班九小时
4个回复公司干了三年了，公司不买社保，没有年假，合同上签的是8小时但实际上的是12小时又没有加班工资
4个回复刚上班三天没有签订合同，没有购买社保，在公司宿舍滑倒导致骨折能否算工伤
5个回复在这家公司上班13个月了，没签劳动合同，没有购买社保，强制加班
4个回复公司每天要求加班合理吗，还没有加班费，每天加班起码2小时
0个回复