公司强制要求员工学习某种课程 不学或者忘记罚钱 合法吗
公司强制要求员工学习某种课程 不学或者忘记罚钱 合法吗 公司强制要求员工学习某种课程 不学或者忘记罚钱 合法吗
2020-05-11 11:08 ask202……（北京） 已有 8 位律师回答
1 赵江涛律师 2020-05-11 11:12
不合理
2 顾倩团队律师 2020-05-11 11:12
需要根据具体的情况判断，如果对公司的行为存在质疑的，可以向劳动监察大队投诉举报，主张您的权益
3 李滨律师 2020-05-11 11:25
需要根据具体的情况判断，如果对公司的行为存在质疑的，可以向劳动监察大队投诉举报，主张您的权益
4 冯磊律师 2020-05-11 13:40
需要根据具体的情况判断，如果对公司的行为存在质疑的，可以向劳动监察大队投诉举报
5 110网律师 2020-05-11 13:57
建议注意套路贷风险的识别与防范
6 李英华律师 2020-05-11 15:18
你好如果对公司的行为存在质疑的，可以向劳动监察大队投诉
7 申维丰律师 2020-05-11 16:22
您好，不合理。如需要进一步咨询，可来电咨询。
8 陈晓云律师 2020-05-11 17:27
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁