是否会得到经济赔偿？如何赔偿？
是否会得到经济赔偿？如何赔偿？ 我在该公司工作两年，公司现在要辞退我。入职期间无帮我买社保和签合同。公司辞退我的理由是我请假不给公司知会的原因。请帮帮忙。
2013-03-26 00:28 rjh520（广东－中山） 已有 5 位律师回答
1 孙新律师 2013-03-26 08:11
可以要求补缴社保，要求给付每工作一年一个月工资的经济赔偿金。
2 江珍来律师 2013-03-26 08:13
单位违法解雇你的话，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。与单位协商无果的情况下可以申请劳动仲裁解决！
3 110网律师 2013-03-26 09:43
要求支付赔偿金
4 110网律师 2013-03-27 07:56
公司违法解雇，应支付赔偿金。
5 芦道宾律师 2013-03-28 17:25
建议请律师代理申请仲裁，胜诉希望很大。