春节放假后公司宣布解散。人事说没有带薪休假工资只算到放假前。
春节放假后公司宣布解散。人事说没有带薪休假工资只算到放假前。 春节放假后公司宣布解散。人事说没有带薪休假工资只算到放假前。该怎么办？合法吗？
2020-02-20 07:56 浮生。（北京－东城区） 已有 17 位律师回答
1 王林律师 电话：13463270151 2020-02-20 08:36
你好，不合法，当地劳动监察部门反映
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2020-02-20 09:15
直接向监察局进行举报的
3 李保忠律师 电话：13840508677 2020-02-20 11:59
向社保局举报。
4 李三勇律师 电话：13311076167 2020-02-22 11:45
提起劳动仲裁吧，详细情况可联系我。
5 张亮律师 电话：18604091120 2020-02-22 15:47
不合法，可以申请劳动仲裁
6 何江律师 电话：19573137985 2020-02-24 14:03
向社保局举报。
7 朱君秀律师 2020-02-20 08:11
答：向社保局举报。
8 顾倩团队律师 2020-02-20 08:48
如果单位宣布解散与您协商一致解除劳动合同的，可以主张用人单位支付每工作一年一个月的经济补偿，并根据劳动合同约定主张实际的工资，如果存在争议的，申请劳动仲裁主张你的权益。
9 赵强律师 2020-02-20 09:03
申请劳动仲裁。
10 徐卫东律师 2020-02-20 09:16
你好，建议，人社局投诉解决。
11 石亚男律师 2020-02-20 09:47
可以先申请工伤认定的
12 闫燕律师 2020-02-20 09:49
可以跟当地劳动监察部门举报
13 王成团队律师 2020-02-20 10:07
不合理的，可以申请劳动仲裁维权，详情可致电或微信咨询
14 冯倩雯律师 2020-02-20 10:58
如被侵权可直接起诉维权。
15 110网律师 2020-02-20 11:02
建议带上相关资料请就近律师分析案件，提供专业法律帮助。
16 陈晓云律师 2020-02-20 12:03
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
17 宋超律师 2020-02-21 00:21
你好，可以申请劳动仲裁
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公司春节正常放假后。突然宣布公司解散。没有任何遣散费，工资只算到放假前
8个回复春节上班不放假，三十到初二上班发三倍工资，后边都没有，除了一个月四天假是不是可以要求公司补休
5个回复张律师您好！请问我进公司近十一年时间，一直没有加班费，春节放假没有工资
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0个回复您好，请问，春节假期完后上班时，公司突然宣布解散，拖欠所有员工一月到二月的工资不给结
1个回复公司宣布解散，欠员工工资和补偿，公司帐上没有钱，两个小股东可能注册资金已经由大股东垫付
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