疫情期间，公司让在家办公钉钉上要求写请假，却不给底薪，但安排
疫情期间，公司让在家办公钉钉上要求写请假，却不给底薪，但安排 疫情期间，公司让在家办公钉钉上要求写请假，却不给底薪，但安排很多工作合法吗
2020-02-17 21:41 ask202……（北京） 已有 7 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2020-02-18 14:22
可按照自己主张来提相关证据的
2 徐卫东律师 2020-02-17 22:32
你好，不合法，建议申请劳动仲裁的。
3 顾倩团队律师 2020-02-18 09:38
您好，是不合理的，可以通过仲裁的方式去处理
4 丁磊律师 2020-02-18 10:20
可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，劳动赔偿金计算问题专业，我们可以帮助您，
5 石亚男律师 2020-02-18 11:15
按照合同约定的来
6 王成团队律师 2020-02-18 12:13
这是不合理的，可以申请劳动仲裁维权
7 李滨律师 2020-02-18 14:08
申请劳动仲裁
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