公司扣了我五千押金然后有让去学习有扣了6480，这些钱我能要回来吗
公司扣了我五千押金然后有让去学习有扣了6480，这些钱我能要回来吗 我是20111年9月2号去的现在的这个美发店，去办入职的时候交了500的押金，然后每个月从工资里又扣除500，一直累计到五千位置，今年二月份发工资的时候就少给开3480呀，然后我问为什么，店里说这是去上海学习的学费，公司先帮垫付3000，然后每个月再从工资里扣除1000，因为这个问题我觉得不合理，就不想干了，要辞职，店里经理说要学完习才可以离职，我就是想我怎么才能把这些钱要回来
2013-03-17 23:23 xujiyu（北京－西城区） 已有 10 位律师回答
1 江珍来律师 2013-03-17 23:24
押金不合法！离职的时候可以获得经济补偿金，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。与单位协商无果的情况下可以申请劳动仲裁解决！
2 110网律师 2013-03-17 23:25
可以申请劳动仲裁要求返还
3 李建成律师 2013-03-17 23:27
建议双方协商解决
4 常路律师 2013-03-17 23:49
您好，可以申请劳动仲裁。
5 李同红律师 2013-03-18 06:47
你好，可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁索要。
6 刘青芳律师 2013-03-18 07:04
你好，你可以到当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
7 孙新律师 2013-03-18 07:44
可以申请劳动仲裁要求返还，收押金违法
8 孙新律师 2013-03-18 08:19
你可以申请仲裁解决，建议找律师审核合同。
9 110网律师 2013-03-18 09:17
你好，公司不得以任何理由扣留押金，你可以申请仲裁解决。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地或劳动关系实际履行地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代理。具体情况请来电咨询，我将详细为你解答。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地或劳动关系实际履行地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代理。具体情况请来电咨询，我将详细为你解答。
10 周阳律师 2013-03-18 11:17
公司不得以任何理由扣留押金，你可以申请仲裁解决。
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