离职申请日期是上个月22日，离职日批的是这个月29日，满一个月了
离职申请日期是上个月22日，离职日批的是这个月29日，满一个月了 离职申请日期是上个月22日，离职日批的是这个月29日，满一个月了，但还没到批的日期，我可以提前走人吗
2019-11-24 15:26 逗你呢（北京－东城区） 已有 10 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2019-11-24 15:34
直接按照仲裁来诉讼来解决问题的
2 刘平律师 电话：15823420251 2019-11-24 17:14
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
3 徐荣康律师 电话：15021871079 2019-11-24 22:16
可以劳动仲裁的
4 赵江涛律师 2019-11-24 16:28
可以提前走
5 徐卫东律师 2019-11-24 16:32
你好，建议申请劳动仲裁
6 孙新律师 2019-11-24 17:22
您好！有证据证明提前三十天书面通知用人单位，到期可以离职。
7 陈晓云律师 2019-11-24 18:11
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿
8 宋超律师 2019-11-25 09:53
你好，需要申请劳动仲裁
9 闫燕律师 2019-11-25 11:45
如果协商无法解决向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
10 李婵律师 2019-11-29 10:45
可以提前走
相关法律问题
我上个月18号写的辞职申请，这个月18号想走，但上面说要做到月底才会批准我离职
2个回复您好 我是按照公司制度正常离职提前一个月申请的 现在到日期了
2个回复公司规定，辞职需提前一个月申请，辞职申请未到批准日期离职，将不发放薪资
5个回复申请离职后，需要一个月离职，这个月寒假有10天，我在寒假前申请离职
0个回复我已经申请辞职一个月了，领导也签字了，现在用人单位说我这个岗位招不上人我就不能离职
2个回复提出辞职后一个月离职，但是这个月只发上个月的工资…这个月的工资要等到下个月才发
1个回复我是提出离职申请5天离职，公司没有给我开一个月零十天工资，这个公司每周六天工作制
4个回复你好，请问下，我上个月领的离职报告，这个月工资就停发了，公司经理还让我继续在上一个月
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