你好 方便沟通一下吗 我们公司之前去面试的时候应聘的是客服专 你好 方便沟通一下吗 我们公司之前去面试的时候应聘的是客服专员 去了之后工作内容就是让我们打电话加人微信宣传股票的 根本不是什么客服 是类似于销售的 让我们天天打电话加微信 加一个有三块钱的奖金 每天规定要加多少的量 如果完成不了定的量的话不让下班 每天加班到八九点 完成了的话才可以正常时间下班 没完成就要加班 工作内容与面试时候说的完全不一样 而且入职半个多月还不签合同问人事就说过几天过几天签 现在由于工作上出了一点差错 加的人不是股民而是其他人员,在职12天加人奖金一共领取了899元 现在要扣除将近半个月的底薪奖金不扣只扣在职期间的底薪 请问 有办法解决吗?
2019-11-12 23:01 饿(上海-闵行区) 已有 5 位律师回答
1 徐荣康律师 电话:15021871079 2019-11-13 18:57
看具体合同处理
2 王珂律师 2019-11-13 02:47
不合法,申请劳动仲裁维权
3 颜培卿律师 2019-11-13 11:48
申请劳动仲裁
4 冯倩雯律师 2019-11-13 12:24
你好,如果签订了合同,要参考具体的合同内容,按合同约定处理。
5 陈晓云律师 2019-11-13 19:23
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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