我们公司每天8点上班.5点下班，中午吃完饭必须回到岗位上，明确说没有休息时间
我们公司每天8点上班.5点下班，中午吃完饭必须回到岗位上，明确说没有休息时间 我们公司每天8点上班.5点下班，中午吃完饭必须回到岗位上，明确说没有休息时间！一周只休一天，是否违反法律规定了？
2019-10-27 20:04 ask201……（北京） 已有 8 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2019-10-27 20:46
可以直接仲裁来维权的
2 徐卫东律师 2019-10-27 20:33
你好，建议申请劳动仲裁。
3 陈晓云律师 2019-10-27 20:35
可以一周一休
平时有加班的，要支付加班费
平时有加班的，要支付加班费
4 赵江涛律师 2019-10-27 22:04
要 付加班费
5 顾倩团队律师 2019-10-28 10:51
您好，根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》（国务院令第174号）的规定，中国目前实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时这一标准工时制。有条件的企业应实行标准工时制。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制，应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天。 您可以去劳动监察大队投诉。
6 110网律师 2019-10-29 02:55
你好，协商不成想办法收集相关证据，然后到法院起诉，只要符合起诉条件法院就可以受理。
7 苏荣杰律师 2019-10-29 09:56
您好，可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
8 超级账号5律师 2019-11-05 16:18
你好，建议申请劳动仲裁。
相关法律问题
公司每天早上8点半上班，下午5点下班。公司没有明确规定中午上班时间，做六休一，怎么计算工时？这样上班
1个回复公司天天下班之后开会，每天晚上十一二点没有休息时间算算侵犯人
0个回复之前刚入职的时侯说的是每天休一天，8点半上班，6点下班，忙季没有休息时间
3个回复你好，我在美容院上班，公司没有给我们签劳动合同，而且每天上班时间超过十个小时
0个回复你好，我们每天早上九点上班到第二天早上九点下班，中间有休息时间
4个回复请问：我们厂早上七点上班，晚上九点下班，中午没有午休时间，这是不是违法行为
0个回复我在一家饭店收银，上下班没有时间，每天早上十点半上班，中午下班有时三点
1个回复本人20岁，在美容院上班，公司没有给我们签劳动合同，而且每天上班时间超过十个小时
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