你好,从一家公司离职了,正常离职手续办完了,但公司说,离职员工三个月后才结算工资 你好,从一家公司离职了,正常离职手续办完了,但公司说,离职员工三个月后才结算工资,请问这合法吗,有什么办法投诉或解决吗
2019-10-24 11:07 ask201……(陕西-西安) 已有 7 位律师回答
1 刘平律师 电话:15823420251 2019-10-24 11:11
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2 蒙彦军律师 电话:13636813455 2019-10-24 11:13
你好,如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3 党鹏律师 电话:18629082664 2019-10-24 14:57
不合法也不合理,可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁维权
4 高飞律师 电话:18629037091 2019-10-25 16:50
可以 申请劳动仲裁
5 康治斌律师 2019-10-24 12:34
既不合理也不合法,建议向劳动监察投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
6 石亚男律师 2019-10-24 15:04
劳动纠纷,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
7 110网律师 2019-10-24 23:35
联系贷款机构并与之达成还款方案,否则将面临贷款机构的起诉,利息超过年利率36%以上部分法律不予支持
相关法律问题
你好,我朋友在北京一家小公司上班,离职手续都办完了,离职手续上写的工资也结清让员工签字,但是工资两个
2个回复你好,员工自动离职,没有向公司办正常离职手续,公司有权利停发员工工资吗?
2个回复你好!我是在西安的一家知识产权公司实习,实习期三个月,工作两个月按公司正常离职办理离职手续
4个回复你好,员工自动离职,没有向公司办正常离职手续,公司有权利扣发员50%工资吗?
7个回复你好,员工自动离职,没有向公司办正常离职手续,公司有权利停发员工工资吗?
1个回复我在房地产行业就职三个月,办了正常离职手续,一个月以后去领工资的时候公司扣了我半个月的工资
4个回复你好,公司的正常离职手续都走完了,现在没有时间去办离职,公司故意刁难不想放人
9个回复工厂停工,双方协调员工自己离职公司给予2个月的补偿,手续办完了,老板只发1个月工资
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