我今年9月17号开始在茂才劳务所的安排下进入京东工作。然后一开始他们说十号发工资
我今年9月17号开始在茂才劳务所的安排下进入京东工作。然后一开始他们说十号发工资 我今年9月17号开始在茂才劳务所的安排下进入京东工作。然后一开始他们说十号发工资，到了10月十号没有发。然后说十月20号发工资到了二十号没有发然后今天十月22号我索要工资发了437，他们说10月20号发上个月20号之前的，然后我算了一下还是不对就算是20号之前的话我应得494，然后他们说吃饭时间不算，上个月20到今天20号的工资下个月20号发
这样算不算是拖欠工资加无故克扣工资呢
这样算不算是拖欠工资加无故克扣工资呢
2019-10-22 18:42 花Q（上海－南汇区） 已有 5 位律师回答
1 徐荣康律师 电话：15021871079 2019-10-22 21:04
可以起诉处理的
2 颜培卿律师 2019-10-22 19:13
申请劳动仲裁
3 张向锋律师 2019-10-22 20:07
可以向当地劳动监察大队投诉
4 王珂律师 2019-10-22 21:09
申请劳动仲裁维权
5 陈晓云律师 2019-10-22 21:27
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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6个回复在吗，我就想请问一下，从劳务所进的厂，一开始他们说工作轻松，然后面试上了
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