工伤停工带薪工资是本人实际工资,还是当地最低工资 工伤停工带薪工资是本人实际工资,还是当地最低工资
2019-10-09 16:43 ask201……(浙江-杭州) 已有 8 位律师回答
1 蒙彦军律师 电话:13636813455 2019-10-09 16:46
你好,如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
2 杨冬梅律师 电话:15068803952 2019-10-09 17:22
享受原待遇。
3 徐荣康律师 电话:15021871079 2019-10-09 22:37
可以起诉的
4 韩委志律师 2019-10-09 17:01
实际工资
5 徐岳律师 2019-10-09 17:07
以实际工资为准
6 张舜律师 2019-10-09 17:10
实际工资(加班奖金除外)
7 余斐彬律师 2019-10-09 17:27
以实际工资为准
8 金聪聪律师 2019-10-09 22:25
原福利待遇不变的
相关法律问题
工伤停工带薪工资是本人实际工资,还是当地最低工资
8个回复十级伤残工伤是按当地最低标准赔偿还是按本人工资赔偿
15个回复工伤停工期间工资是按市最低工资发放还是按本人工伤前十二个月(底薪+绩效奖+加班费)或者底薪发放
2个回复公司上班工伤,停工带薪期间工资是按市最低工资发放还是按本人底
2个回复五级工伤的本人工资指的是实际到手的工资还是没扣各种保险的工资
5个回复浙江台州本人因工伤评残为九级,但公司都是最低工资赔偿连停工留薪工资加在一起才是四万五左右
1个回复浙江台州本人因工伤评残为九级,但公司都是最低工资赔偿连停工留薪工资加在一起才是四万五左右
1个回复请问一下加班工资是以当地最低工资标准1500圆计算还是以本人
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