公司恶意拖欠离职员工工资，还口头攻恐吓等
公司恶意拖欠离职员工工资，还口头攻恐吓等 公司恶意拖欠离职员工工资，还口头攻恐吓等
2019-08-13 00:08 （四川－成都） 已有 9 位律师回答
1 王景林律师 电话：13042158889 2019-08-13 00:15
可以考虑劳动仲裁解决。
2 胡律助律师 电话：19828421485 2019-08-13 08:49
发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
你好，因有的情况说不够清楚，为便于了解沟通案件情况，加微信咨询，共同研究，为你作出详细的有针对性的解答，以免因信息不全、沟通不畅，解答有误。祝维权成功
你好，因有的情况说不够清楚，为便于了解沟通案件情况，加微信咨询，共同研究，为你作出详细的有针对性的解答，以免因信息不全、沟通不畅，解答有误。祝维权成功
3 龙宇涛律师 电话：13018210906 2019-08-13 10:31
您好，可以劳动部门举报
4 陈铠楷律师 2019-08-13 01:19
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
5 张舜律师 2019-08-13 03:05
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
6 胡爱军律师 2019-08-13 06:02
可向劳动局投诉或申请劳动仲裁维权。。。
7 喻远军律师 2019-08-13 06:48
员工有权依法申请进行仲裁
8 李洪霞律师 2019-08-13 11:50
发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
9 110网律师 2019-08-13 15:02
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。