去富士康上班，因双方打架违反规定被开除，工资却一分不给，合法
去富士康上班，因双方打架违反规定被开除，工资却一分不给，合法 去富士康上班，因双方打架违反规定被开除，工资却一分不给，合法不合法？
2019-08-08 15:55 ask201……（河南） 已有 3 位律师回答
1 蒙彦军律师 电话：13636813455 2019-08-08 15:56
你好，如果协商无法解决，向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2 王丽侠律师 2019-08-08 16:31
是不合理的，可以申请仲裁，
3 单义律师 2019-08-08 18:04
你好，工资还是需要支付的，不支付的话可以申请劳动仲裁解决。
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