本人在某国企集团全资子公司实习，过了实习期要签订劳务派遣合同
本人在某国企集团全资子公司实习，过了实习期要签订劳务派遣合同 本人在某国企集团全资子公司实习，过了实习期要签订劳务派遣合同，这个单位招聘时候说是双休，但是是上12天，才休息两天，而且周末加班没有加班费，只是加单日工资，在劳务派遣时候没有公积金，这些行为合法吗？
2019-06-30 22:38 ask201……（河北－唐山） 已有 3 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2019-06-30 22:49
不合法的。
2 冯倩雯律师 2019-07-01 11:15
通常按照合同情况处理。
3 闫燕律师 2019-07-02 16:30
不合法的。
相关法律问题
本人现在一家公司实习，已签订实习合同，公司要求签订承诺书，要求从该承诺书签订只日起到实习期结束后
1个回复本人与某母公司签订合同但却在全资子公司工作，子公司拥有独立法人我们没有与子公司签订任何合同
4个回复在本人第一次劳动派遣工作过程中用工单位或者说是劳务派遣单位曾经给我签订一份劳动派遣合同
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