工作期间发现脑梗死，公司延误大约半小时
工作期间发现脑梗死，公司延误大约半小时 父亲是退休人士，自己后来又找了保安工作，工作期间突发脑梗死，单位人员没有急事拨打120，没有通知家属，我母亲没有打通我父亲电话，去公司找他时，才打的120,延误了半个小时。我想知道属不属于工伤?公司需要付什么责任？
2019-06-26 09:40 susu04（江苏－连云港） 已有 7 位律师回答
1 胡律助律师 电话：19828421485 2019-06-26 09:57
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2019-06-26 10:09
这是可按照过错 来承担的
3 陈铠楷律师 2019-06-26 09:53
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
4 王丽侠律师 2019-06-26 10:32
你好，可以按照过错来承担的。
5 驰东法律团队律师 2019-06-26 10:41
属于工亡，可以要求赔偿
6 闫燕律师 2019-06-26 11:35
可以按照过错来承担的。
7 冯倩雯律师 2019-06-26 18:35
你好，可以申请工伤认定。
相关法律问题
公司销售人员离职不交接工作，拿没用的客户资料蒙混过关，公司查出后发现在职期间注册公司
1个回复没有签合同。离职之后公司拒绝支付前一个月的工资。 在职期间每天工作十二个小时没有休息
5个回复我在私人熟食店工作，大约工作1年，在这期间没有签劳动合同，公司只是给交意外保险了
6个回复家人因在工作期间突发脑梗死丧失劳动能力，公司有意合同到期后不在续约合同
8个回复工作期间发现自己有乙肝大三阳自己离职公司会有赔偿吗
1个回复在职期间做和工作有点竞争关系的兼职，被公司发现，要起诉，
3个回复在建筑工地上班，在工作期间晕倒，被发现是几个小时以后，送往医院救治
2个回复我公司一员工出差期间回程火车上发现脑血栓症状，五小时后到西安下车看病
0个回复