找工作时签了一份合同是没有做到年底不给发工资，是水果配货，每天搬箱子大概在24斤到30斤那样
找工作时签了一份合同是没有做到年底不给发工资，是水果配货，每天搬箱子大概在24斤到30斤那样 找工作时签了一份合同是没有做到年底不给发工资，是水果配货，每天搬箱子大概在24斤到30斤那样，试岗期3天有老员工帮忙还好些，后来只有自己干时活少还行，活多了太累了，然后跟公司说的辞职，结果人家一分钱工资都不给，怎么办好些
2019-05-26 15:33 ask201……（陕西－西安） 已有 5 位律师回答
1 刘中良律师 电话：13798385584 2019-05-26 15:35
可以向劳动部门投诉处理
2 高飞律师 电话：18629037091 2019-05-26 20:08
直接向劳动监察大队投诉
3 超级账号5律师 2019-05-26 15:48
直接向劳动监察大队投诉
4 张元珍律师 2019-05-26 16:45
可以申请劳动仲裁处理。
5 康治斌律师 2019-05-26 20:30
既不合理也不合法，建议向劳动监察投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
相关法律问题
在一个小厂上班，做一年多了，没有签合同，做到年底要回家，他还要扣工资，他应该属于私人老板
10个回复去年的工厂工资一直不准时发，所以我做到年底回家过春节我就没有再去，我们没有老动合同，没有辞职书
0个回复学徒工做了半个月，可以拿到工资吗？并没有签订合同，而且这位学徒工进来时说会做到年底
0个回复没有合同-做到年底-一月份二月份工资拖欠怎么办
0个回复跟找工作的中介签合同，他没有说压百分之二十工资 合同中还有这
6个回复我是临时工，签了合同没有做到规定时间，是不是可以不发工资
4个回复我是农民工，没有和老板签合同，但老板年底不结工资
1个回复没有签合同。离职之后公司拒绝支付前一个月的工资。 在职期间每天工作十二个小时没有休息
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